İyi Bir Yönetici Olmanın 21 Altın Kuralı

0

İyi Bir Yönetici Olmanın 21 Altın Kuralı

Başarılı bir girişimci ya da yönetici olmak istiyorsanız “Lasorda Kanunu” işinizi oldukça kolaylaştıracaktır. 1949 yılında Los Angeles Doggers basketbol takımında çeşitli görevlerde hizmet vermekte olan Tommy Lasorda, “İnanıyorum ki yönetmek, elinizde bir güvercin tutmak gibidir. Eğer çok sıkı tutarsanız öldürürsünüz. Çok gevşek tutarsanız da kaybedersiniz,” demiş. Daha sonra da buna “Lasorda Kanunu” denmiş.

Lasorda Kanunu’na Göre İyi Bir Yönetici Olmak İçin:

1.  Dayanıklı olun; uzun vadeli hedefler için azim ve sabrınızı koruyun.

2.  Çalışanlarınıza ilgi gösterin.

3.  Onların performansını ve saygınlığını engelleyecek davranışlardan kaçının.

4.  Çalışanlarınızı koruyun ve kollayın, arkalarında olun, bunu hissettirin.

5.  En iyisini bekleyin.

6.  Gerçekten başarısız olanlardan kurtulun.

7.  Takımı bir arada tutun.

8.  Enerjinizi yok edenlerden kendinizi uzak tutun.

9.  Ne zaman bırakacağınızı, ne zaman elde tutacağınızı öğrenin.

10.  Başkasının yaptığını değil, doğru olanı yapın.

11.  Çalışanların zamanlarını boşa harcamayın.

12.  Övgü alın, övgü verin, bunu da yüz yüze yapın.

13.  Zamanınızı çalan kişilerden uzak durun.

14.  Her zaman suçu üzerinize alın.

15.  Hoşa gitmeyen işleri iptal etmeden gerekli olup olmadıklarına bakın.

16.  Anlayışlı olun.

17.  Kontrolü elden bırakmayın.

18.  Sevecen olun.

19.  İçinizdeki aksi konuşmaları susturun.

20.  Kararsız kalmayın, evet ya da hayır deyin.

21.  Her zaman “Yıllar sonra geriye baktığımda gurur mu duyacağım yoksa utanacak mıyım,” diye düşünün.

Kaynak: ilkayozturk.com

Paylas

Konuya Yorum Ekleyin